Capacitação promovida pelo TCE-MT busca fortalecer a cultura de prevenção, governança e tomada de decisões estratégicas na administração pública
Por Bárbara Bach
Colaboração Secom TCE-MT
O procurador-geral do Ministério Público de Contas de Mato Grosso (MPC-MT), William Brito Júnior, representou o presidente do Tribunal de Contas de Mato Grosso (TCE-MT), conselheiro Sérgio Ricardo, na abertura da capacitação “Fundamentos de Gestão de Riscos no TCE-MT: Diretrizes e Aplicação”, realizada nesta quarta-feira (10), na Escola Superior de Contas.
A qualificação integra as ações de implementação da Política de Gestão de Riscos do TCE-MT e reúne servidores de diferentes setores para disseminar conhecimentos e fortalecer a cultura de prevenção e gestão estratégica na instituição. Durante a cerimônia, o procurador-geral destacou a relevância da iniciativa liderada por Sérgio Ricardo, que resultou na criação do Comitê de Gestão de Riscos (CGR), na elaboração de um manual sobre o tema e na capacitação dos servidores.
William Brito Júnior ressaltou ainda que a identificação e o gerenciamento de riscos fazem parte da rotina de qualquer atividade humana e são indispensáveis para a boa governança pública.
“Toda atividade humana envolve riscos. Ao acordarmos e levantarmos da cama, por exemplo, já estamos sujeitos a situações como tropeços ou quedas. Da mesma forma, a administração pública também enfrenta riscos e a área de tecnologia da informação, especialmente nos dias atuais, está exposta a ameaças externas e internas.”
A capacitação marca uma nova etapa da implementação da Política de Gestão de Riscos do TCE-MT. Segundo o secretário-geral da Presidência e presidente do Comitê de Gestão de Riscos, Nilson Fernando Gomes Bezerra, a iniciativa busca preparar a instituição para lidar de forma preventiva com situações que possam comprometer o desempenho de suas atividades.
“A implantação da Política de Gestão de Riscos foi uma iniciativa do presidente, que percebeu a necessidade de preparar o TCE-MT para lidar com imprevistos e evitar que desastres aconteçam, integrando a gestão de riscos em todas as áreas do órgão. Redigimos um manual e agora estamos preparando os nossos servidores sobre como tratar o tema”, declarou o secretário.
Para o secretário-adjunto de Planejamento, Guilherme de Almeida, a capacitação visa organizar e disseminar a atividade de gestão de riscos entre os servidores.
“O objetivo é criar um mapa de risco atualizado para guiar as ações do Tribunal. Esperamos ainda nos tornar uma instituição exemplar em gestão de riscos, com potencial para disseminar boas práticas a outros órgãos”, disse.
Membro do CGR, o secretário-executivo de Tecnologia da Informação (SETI), Reginaldo Hugo Szezupior dos Santos, falou sobre a importância de tratar o tema com seriedade no setor que lidera.
“Na SETI, temos cuidado principalmente em relação à infraestrutura. Perdas de dados não podem acontecer no Tribunal. Implementamos ferramentas, controles e iniciativas que vão realmente proteger o TCE desses possíveis danos. Tudo o que acontece dentro da instituição é monitorado e analisado para que a gente não tenha nenhum problema com relação à eficácia desses dados, que são sempre protegidos.”
A capacitação “Fundamentos de Gestão de Riscos no TCE-MT: Diretrizes e Aplicação” é ministrada pelo professor Antônio João de Arruda Cebalho e segue até quinta-feira (11), reunindo servidores de diversas áreas do Tribunal de Contas.
“Por meio da capacitação, pretendemos elevar o nível de maturidade do tribunal em relação ao entendimento e às tratativas relacionadas à gestão de riscos, porque a gente pretende, ao final desse trabalho, até fevereiro do ano que vem, estar pelo menos entre os três tribunais mais bem posicionados do Brasil na questão da gestão de riscos”, concluiu Cebalho, que também atua como servidor do TCE-MT na SETI.
O Comitê de Gestão de Riscos do TCE-MT é composto ainda pelo consultor jurídico-geral, Grhegory Paiva Maia; pela secretária-geral de Controle Externo, Patrícia Leite Lozich; pelo secretário-executivo de Planejamento, Adjair Roque de Arruda; pelo secretário-executivo de Gestão de Pessoas, Eneias Viegas; pelo secretário-executivo de Administração, Carlos Roberto Lourençon; pelo secretário-executivo de Comunicação Social, Raoni Pedroso Ricci; e pelo secretário do Sistema de Controle Interno, Carlos Alexandre Pereira.
